Médecin du travail H/F

L’AIST Béziers

Au sein de notre association, nous travaillons quotidiennement à promouvoir la prévention primaire au sein des entreprises. Notre équipe pluridisciplinaire combine expertise médicale, compétences techniques et organisationnelles. Notre objectif est d’éliminer ou de réduire les risques professionnels et de favoriser le maintien dans l’emploi .

Le poste à pourvoir

Nous recherchons un médecin du travail (H/F) pour rejoindre notre équipe. Il/elle sera responsable de la santé, de la prévention et de la sécurité des employés dans un environnement de travail. Il/elle devra effectuer des examens médicaux, évaluer les risques professionnels et fournir des conseils médicaux aux salariés et aux employeurs suivis.

Vos activités

– Effectuer des examens médicaux préventifs et périodiques pour les employés suivis

– Évaluer les risques professionnels et proposer des mesures préventives

– Fournir des conseils médicaux aux employés concernant leur santé au travail

– Gérer les dossiers médicaux des patients

– Collaborer avec l’équipe pluridisciplinaire pour mettre en place des programmes de prévention

– Participer à la formation des employés sur les bonnes pratiques en matière de santé et sécurité au travail

Votre profil

– Vous êtes titulaire d’un diplôme de médecine avec spécialisation en médecine du travail

– Une expérience préalable en tant que médecin du travail est un plus

– Vous avez un bonne connaissance des réglementations en matière de santé et sécurité au travail

– Vous êtes passionné par la santé et la sécurité au travail, vous avez une approche proactive et vous souhaitez contribuer à l’amélioration du bien-être des employés

Si vous remplissez toutes les conditions citées, alors n’hésitez pas à nous contacter.

Ce que nous offrons

– Une rémunération à partir de 82.000€ à 127.000€

– Prime de 13ème mois

-Une Prévoyance

-Une Mutuelle complémentaire 100% prise en charge par l’employeur

-Une Retraite complémentaire

-Accord d’intéressement

– Poste en CDI Temps plein 37h/semaine ou Temps partiel

Pour aller plus loin :

-Flexibilité horaire : Lundi au Jeudi de 8h00 à 12h30 et de 13h30 à 16h30 / vendredi de 8h00 à 12h30 et de 13h30 à 16h00

– RTT

-Statut : Cadre

– Possibilité de Télétravail

– Téléconsultation avec les salariés suivis (en cours)

– Aide au déménagement

– Aide au logement

– Prise en charge du transport quotidien

– Des afterworks entre collaborateurs + 01 journée de cohésion annuelle

Veuillez soumettre votre candidature en ligne avec votre CV détaillé et vos coordonnées. Nous nous ferons un plaisir de vous rencontrer.